業(yè)委會成立了，社區(qū)應該如何進行有效的監(jiān)督和互動？

面對業(yè)委會提出的各項訴求，社區(qū)應該如何進行響應？

如何推動業(yè)委會積極參與到社區(qū)治理和社區(qū)建設過程中來？

面對一系列問題，玉橋街道依托社工服務中心的培訓功能，精準對應社區(qū)需求，于4月4日下午，召開業(yè)委會履職工作交流研討會?；顒友埩宋飿I(yè)管理方面的專家毛紹英老師前來給予分析指導。街道社區(qū)建設辦公室副主任吳國英、19個社區(qū)負責人以及社區(qū)專干參與了本次交流研討。

會上，吳國英副主任首先就社區(qū)推進業(yè)委會組建工作提出兩點要求：一是要提高思想認識，在業(yè)委會工作開展方面各社區(qū)要給予足夠重視；二是要善于總結經(jīng)驗教訓，對已經(jīng)發(fā)生過的案例要善于反思和改進。

隨后，玉橋南里、運喬嘉園、葛布店東里、藝苑西里四個社區(qū)負責人，分別就本社區(qū)業(yè)委會成立背景、目前運營狀況及后續(xù)困難等與大家進行了分享。

根據(jù)社區(qū)所講，毛老師就各社區(qū)存在的問題進行了精準分析和詳細解答。他指出，玉橋街道在業(yè)委會成立工作中走在了前面，因此要善于總結和提煉自己的經(jīng)驗。同時，毛老師給各社區(qū)提了六點建議：

一是帶動產權單位參與到樓院或小區(qū)的治理過程中；

二是在小院的治理過程中要關注物業(yè)服務的資源共享；

三是在發(fā)揮業(yè)委會功能時要注意“好人管理”的優(yōu)勢和劣勢；

四是要持續(xù)挖掘有公心、有擔當、有想法的居民，讓業(yè)委會在后續(xù)發(fā)展過程中后繼有人；

五是業(yè)委會開展各項工作要明確標準，培養(yǎng)規(guī)則意識；

六是在業(yè)委會工作開展期間，社區(qū)要依法依規(guī)履行監(jiān)督職責，確保各項工作有痕跡。

本次交流研討會，一方面讓社區(qū)專干積累下有關業(yè)委會工作開展的實務經(jīng)驗，另一方面也為社區(qū)存在的共性問題提供了解決思路，助力社區(qū)治理能力不斷提升。